In het nieuwe schooljaar 2026 – 2027 starten we met onze nieuwe afdeling: het Expertisecentrum Leren en Ontwikkelen (ELO). In dit centrum komen verschillende groepen van de afdelingen SBO en SO samen. Het KDC van de Schutse is hier ook onderdeel van. Het doel van dit nieuwe centrum: meer samenwerken en expertise van elkaar benutten. We zijn op zoek naar twee personen die leiding willen geven aan dit nieuw samengestelde team en aan de inhoudelijke ontwikkeling van het expertisecentrum. Geheel op een nieuwe locatie in Wemeldinge, als nieuwe afdeling (ELO) van Speciale Scholen Kapelle.
Zie jij hier je kansen liggen?
Samen vorm je hét koppel wat leiding gaat geven aan dit team. Jullie zijn verantwoordelijk voor het runnen van deze afdeling en locatie in Wemeldinge. Jullie zorgen ervoor dat dit nieuwe samengestelde team goed draait en dat de leerlingen zich hier thuis voelen. Jullie zijn aanjagers, zoeken de verbinding in het team, met ouders en met de organisatie als geheel. Goed organiseren en overzicht bewaren? Dat is jullie tweede natuur.
Specifiek zijn we op zoek naar:
- Een leidinggevende gecombineerd met de taken van de zorgregisseur
- Een kwaliteitscoördinator (trendanalist en leercoördinator)
Voor beide functies geldt dat er gezamenlijk 1 WTF beschikbaar is. De uiteindelijke verdeling vindt plaats in overleg.
Taken van de zorgregisseur
- Je past het organisatiebeleid toe in je dagelijkse werken zorgt ook dat dit voor de langere termijn goed werkt;
- Je bewaakt en coördineert de kwaliteit van onderwijs en zorg;
- Je coacht, ondersteunt en geeft leiding aan 5 groepen (50-60 leerlingen).
In dit profiel lees je precies wat er van je verwacht wordt.
Taken van de kwaliteitscoördinator
- Je richt je op het versterken van de onderwijskwaliteit;
- Je bent trendanalist en analyseert leerling- en schooldata samen met leerteams.
- Je vervult de rol leercoördinator en stimuleer het leren van collega’s gericht op didactische en pedagogische vaardigheden.
In dit profiel lees je precies wat er van je verwacht wordt.
Wie zoeken wij?
- Je hebt affiniteit met de doelgroepen van het gespecialiseerd onderwijs;
- Je bent een verbinder met visie;
- Je stimuleert de ontwikkeling (van het onderwijs) aan onze leerlingen;
- Je streeft naar een optimaal functioneren van je teamleden;
- Je weet verder te bouwen aan onze organisatie in een cultuur van vertrouwen;
- Je hebt communicatieve vaardigheden om in een breed netwerk te opereren;
- Je vindt ouderbetrokkenheid van wezenlijk belang.
- Je hebt bij voorkeur al gewerkt in een leidinggevende functie.
Wij bieden jou:
- Beide functies worden ingeschaald in LC.
- We bieden je alle ruimte voor professionalisering
- Je start met een tijdelijk contract, met uitzicht op een vast dienstverband.
Wie zijn wij?
In het Expertisecentrum Leren en Ontwikkelen (ELO) in Wemeldinge zullen de volgende groepen komen: onderbouw SO, Schakelgroep (EMB), KOG en groep 3 van SBO. In het gebouw komt ook het KDC van De Schutse. ELO wordt een aparte afdeling, naast SBO, (V)SO en DAB.
Door groepen samen te brengen in één centrum bundelen we expertise, verminderen we versnippering in zorg en versterken we onze gezamenlijke aanpak. De kinderen die hier samenkomen verschillen in kalenderleeftijd, maar bevinden zich in dezelfde jongere ontwikkelingsfasen. Dat gedeelde ontwikkelingsniveau vormt de basis voor onze keuzes. Het maakt onze samenwerking effectief en waardevol, zowel in de begeleiding van kinderen als in het contact met ouders en externe partners. Ons doel is helder: ieder kind een passende plek bieden waar het zich veilig voelt en tot leren en ontwikkeling kan komen.
Onderdeel van Speciale Scholen Kapelle
Speciale Scholen Kapelle biedt onderwijs en begeleiding aan ongeveer 200 leerlingen in Zeeland uit de reformatorische achterban die extra ondersteuning en begeleiding nodig hebben. Wij helpen onze leerlingen om zo zelfstandig mogelijk een plekje in de maatschappij in te nemen. Wij baseren ons handelen op de Bijbel en de daarop gegronde Drie Formulieren van Enigheid.
Jouw plaats in onze organisatie
Als leidinggevende heb je een hiërarchische relatie met de collegiale directie, bestaande uit de directeur P&O en de directeur-bestuurder. De verhoudingen in de scholen en in het dienstencentrum, maar ook tussen al de organisatorische disciplines zijn collegiaal. De communicatie en overlegstructuur is formeel voor zover het over functionele taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden betreft.
Meer achtergrondinformatie
Wil je meer weten over de functie, onze sollicitatieprocedure of een oriënterend bezoek brengen aan de school? Dan kun je daarvoor terecht bij Sjaco de Nooijer, directeur-bestuurder. Sjaco is bereikbaar via telefoon: 06-27541172 en per mail: s.denooijer@sskapelle.nl.
Procedure voor de werving & selectie:
Voel jij je aangetrokken tot deze unieke, leuke en uitdagende functie? Solliciteer dan naar deze mooie baan.
- Mail je sollicitatiebrief inclusief CV aan het College van Bestuur, tot uiterlijk D.V. 30 mei 2026, naar: cvb@specialescholenkapelle.nl.
- Vermeld bij je sollicitatie bij welk kerkverband je bent aangesloten;
- Graag ontvangen we ook een zakelijke en een kerkelijke referentie;
- Vervolgens vindt er een selectie plaats op basis van het persoonlijk profiel;
- De gespreksronden vinden plaats vanaf D.V. 1 juni 2026 waarbij ook interne schoolgeledingen zijn betrokken;
- Vrijdag 12 juni 2026 is gereserveerd voor de gesprekken met de raad van toezicht en het college van bestuur;
- Eventueel volgt een assessment;
- Datum van indiensttreding is D.V. 1 augustus 2026 (of eerder in overleg).
