Financieel adviseur
0,5 – 1,0 FTE
Als financieel adviseur vertaal je cijfers naar waardevolle informatie die schoolleiders en -besturen écht verder helpt. Lijkt het jou leuk om schoolleiders te ondersteunen met financieel management? Dan maken we graag kennis met je!
Wat ga je doen
In jouw functie geef je financieel advies en praktische ondersteuning aan met name schoolleiders. Dit doe je afwisselend vanuit huis, op kantoor in Ridderkerk of op onze scholen. Je ondersteunt bij het opstellen van de begroting, verzorgt kwartaalrapportages en adviseert bij de besteding van middelen. Daarnaast speel je in op de actualiteiten en ontwikkelingen binnen het vakgebied. Als onderdeel van ons team denk je mee over nieuwe diensten waarmee we scholen nog beter kunnen helpen.
Wie ben jij?
Jij vindt het leuk om met jouw adviezen mensen mee te nemen in jouw verhaal. Je neemt het initiatief en gaat tot het uiterste voor je collega’s en klanten. Verder ben je nauwkeurig in je werk en zoek je graag dingen uit. Wat je nog niet kunt of weet gaan we je leren. Wel vragen we een afgeronde financiële opleiding op hbo-/wo-niveau.
Verder:
- Je herkent je in de drie kernwaarden van VGS: betrokken, betrouwbaar en kwaliteitsgericht;
- Je bent lid van één van de reformatorische kerken en stemt van harte in met de missie, visie en grondslag van de VGS.
Wat bieden wij?
VGS staat voor een positieve, motiverende werksfeer in een team van gedreven en betrokken collega’s; we kijken écht naar elkaar om. En: je gaat werk doen dat ertoe doet. Samen met je collega’s ondersteun je directeuren en bestuurders, zodat zij zich kunnen richten op hun primaire taak: het vormen van de kinderen in de school. Je krijgt een inwerktraject op maat zodat je voldoende kennis opbouwt van het vak.
Concreet ontvang je:
- Een salaris tussen de €3.100,- en €6.400,- op basis van je ervaring, plus vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Een uitstekend pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, met o.a. een zeer riante verlofregeling met ruim 50 verlofdagen op fulltime basis;
- Een zelfstandige functie, flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken;
- Volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen.
Hoe ziet de selectieprocedure er uit?
De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een gedrags- en drijfverenanalyse. De gedrags- en drijfverenanalyse zal plaatsvinden tussen de twee gesprekken.
Geïnteresseerd in de functie?
De werving voor deze vacature is uitbesteed aan Majeur Akkoord. Je kunt je sollicitatiebrief met CV opsturen naar Niels-Jan van der Hoek (niels-jan@majeur-akkoord.com). Voor vragen is hij eveneens bereikbaar via dit mailadres of via telefoon op 06-14327375.
- Personeels- & salarisadministrateur
0,5 - 1,0 FTE
Help jij graag scholen met hun salaris- en personeelszaken? En wil je waarde toevoegen aan het christelijk reformatorisch onderwijs vanuit jouw vakgebied? Kom dan werken in ons warme en betrokken team.
Direct solliciteren
Wie ben jij?
Teamwork vind je leuk: je maakt graag contact en overlegt met collega’s over complexe vraagstukken. Ook ga je zelfstandig aan de slag en pak je werkzaamheden proactief op. Je beschikt over mbo/hbo-werk- en -denkniveau en een afgeronde opleiding op het gebied van administratie of secretariaat. Heb je al enige jaren ervaring in het vak en een afgeronde PDL-opleiding, eventueel aangevuld met VPS? Dan is dat een pré. Maar… wat je nog niet kunt of weet, leren wij je graag!
Verder:
- Herken je jezelf in de drie kernwaarden van VGS: betrokken, betrouwbaar en kwaliteitsgericht;
- Ben je lid van één van de reformatorische kerken en stem je van harte in met de missie, visie en grondslag van VGS.
Wat ga je doen?
Als personeels- en salarisadministrateur zorg je ervoor dat de salarisverwerking voor basisscholen tijdig en correct verloopt. Je bent het aanspreekpunt en verantwoordelijk voor je eigen scholen. Je beantwoord hun vragen over de CAO en de fiscale en sociale wet- en regelgeving rondom salarisadministratie. Daarnaast help je mee om processen te optimaliseren. Zo help je zowel de klant als het team beter, en wordt je werk nog aantrekkelijker.
Wat bieden wij?
Bij de Vereniging voor Gereformeerd Schoolonderwijs (VGS) in Ridderkerk werken we voor én met christelijk-reformatorische scholen. Samen met je collega’s ondersteun je directeuren en bestuurders, zodat zij zich kunnen richten op hun kerntaak: kinderen vormen en onderwijzen. Je maakt deel uit van een dynamische organisatie met ruim 60 unieke collega’s, die zich volop ontwikkelen op het gebied van automatisering, zelforganisatie en werken vanuit een gezamenlijke visie.
Concreet ontvang je:
- Een salaris tussen de € 2.600,- en € 3.800,- op basis van je ervaring, plus vakantiegeld en een eindejaarsuitkering;
- Een zeer riante verlofregeling met ruim 50 verlofdagen op fulltime basis;
- Een zelfstandige functie, flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken;
- Volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen, met o.a. (betaalde) opleidingen.
Geïnteresseerd in de functie?
- De werving voor deze vacature is uitbesteed aan Majeur Akkoord. Je kunt je sollicitatiebrief met CV opsturen naar Niels-Jan van der Hoek
- Voor vragen is hij eveneens bereikbaar via dit mailadres of via telefoon op
